- ورود خودروی نیسان کمپرسی به ناوگان شهرداری
- کاهش پروندههای زمانبر شهرداری رشت به زیر ۳ درصد/ ثبت بیش از ۶۲ هزار و ۳۵۲ پیام در سامانه ۱۳۷
- با اضافه شدن ۳ رشته جدید کارشناسی ارشد، مجموع رشتههای جدید دانشگاه آزاد اسلامی استان گیلان به ۸ رشته رسید
- ۶۸ پروژه راهداری و حملونقل جادهای گیلان به بهرهبرداری رسید
- اخذ مجوز ۵ رشته کارشناسی ارشد جدید در دانشگاه آزاد اسلامی استان گیلان
برق گیلان برای چندمین سال متوالی در ترویج و توسعه فرهنگ نماز، رتبه برتر را کسب کرد

اکوگیلان/در آیینی و با حضور مدیر نظارت و ارزیابی ستاد اقامه نماز کشور، مدیران عامل دستگاههای اجرایی و دبیران شورای اقامه نماز، از دستگاههای برتر در زمینه ترویج و توسعه فرهنگ نماز تجلیل شد.
آرش فرزام صفت معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری گیلان و سید ابوطالب حجازی مدیر ستاد اقامه نماز استان گیلان با صدور و اهدا لوح سپاسی از اهتمام و تلاشهای ارزنده و ارزشمند، همراهی معنوی و اقدامات عادل سلیمانی مدیر عامل شرکت سهامی برق منطقهای گیلان در ترویج و توسعه فرهنگ اقامه نماز که منجر به کسب رتبه تقدیر در ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۳ از سوی هیات ارزیابی و نظارت ستاد اقامه نماز استان شد، صمیمانه قدردانی کرد.
در بخشی از این لوح آمده است:« امید است در سایه الطاف الهی و با تاسی از سیره پیشوایان دین و رهنمودهای رهبر معظم انقلاب اسلامی(مد ظله العالی)، همواره در مسیر پاسداشت و گسترش فرهنگ نماز و تعالی معنوی کارکنان موفق و موید باشید.»/انتهای پیام
- ورود خودروی نیسان کمپرسی به ناوگان شهرداری
- کاهش پروندههای زمانبر شهرداری رشت به زیر ۳ درصد/ ثبت بیش از ۶۲ هزار و ۳۵۲ پیام در سامانه ۱۳۷
- با اضافه شدن ۳ رشته جدید کارشناسی ارشد، مجموع رشتههای جدید دانشگاه آزاد اسلامی استان گیلان به ۸ رشته رسید
- ۶۸ پروژه راهداری و حملونقل جادهای گیلان به بهرهبرداری رسید
- اخذ مجوز ۵ رشته کارشناسی ارشد جدید در دانشگاه آزاد اسلامی استان گیلان
- افتتاح ۱۱۴ واحد مسکن مددجویی و ۵۱۴۲ طرح اشتغال کمیته امداد گیلان
- اختصاص کمک هزینه خرید جهیزیه به ۱۲۸ نوعروس مورد حمایت کمیته امداد گیلان
- تحقق ۳۸۴ میلیارد تومان پروژه عمرانی در بخش سنگر همزمان با هفته دولت / حمایت رهبر معظم انقلاب از دولت، پشتوانهای برای تداوم مسیر خدمت به مردم است
- پرداخت ۲ هزار و ۱۴۵ میلیارد ریال از مطالبات داروخانه و مراکز درمانی گیلان
- وقتی سرمایه انسانی، در مرکز تصمیمهای مدیریتی قرار میگیرد



